Recrutamento Especializado

Recrutamento diferenciado de profissionais

Profissionais fazem parte de uma indústria, impulsionam uma economia, movem um país. É esta base de conhecimento que nos permite entender as necessidades de nossos clientes e as dificuldades que têm para encontrar talentos para seus negócios.

A MSA Recursos Humanos aplicou a mesma excelência em hunting da divisão de Executive Search para a divisão de Recrutamento, que gerencia todos os dias diversos processos de recrutamento e seleção de profissionais qualificados e especializados.

A MSA desenvolveu seu próprio sistema de gestão, que aliado ao conhecimento de seus colaboradores, permite a condução de mais de 150 processos por mês, atingindo resultados de forma assertiva, com prazos de entrega arrojados e custos competitivos.

Cases de Sucesso

Dobrando de Tamanho

Multinacional com escritórios espalhados por todo o mundo, a este cliente construiu quase um século de história encontrando soluções abrangentes para diversos problemas de segurança. Na expansão da subsidiária brasileira, a empresa precisava dobrar de tamanho em um ano e se deparou com o desafio de encontrar os profissionais adequados para transmitir seus valores e aplicá-los aos negócios nacionais.

A MSA mobilizou seus consultores para utilizar as técnicas mais avançadas de hunting a fim de encontrar todos os perfis solicitados pela empresa. O resultado foi alcançado com excelência –, foram finalizados quase 200 processos de contratação, com índice de assertividade de 92%.

Presente nos cinco continentes, este grande player do mercado mundial de mineração desenvolveu ao longo de 15 anos uma relação de confiança com a MSA Recursos Humanos, recorrendo à empresa para a busca de profissionais de diferentes formações técnicas. Devido à incrível expansão deste cliente nos últimos anos, a demanda de funcionários qualificados cresceu, muitas vezes sem tempo hábil para um longo processo seletivo.

Já fortemente familiarizada com a história deste cliente e o perfil de profissional que a empresa busca, a MSA foi incumbida de captar de forma contínua um alto número de profissionais de diversas áreas como engenheiros, geólogos, suprimentos e logística. Os desafios estavam no tempo e na localidade: as vagas atendiam a todo o Brasil, e grande parte para regiões remotas do país, o que aumenta o grau de dificuldade.

Utilizando técnicas avançadas de hunting, os Consultores da MSA fizeram uma minuciosa busca pelos profissionais que atendessem às expectativas da empresa.

Durante o ano de 2012, a MSA trabalhou mais de 500 posições para este cliente, com índice de assertividade superior a 90%.

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Metodologia MSA Recrutamento Especializado

Recrutamento Especialista

Recrutamento diferenciado de profissionais

Profissionais fazem parte de uma indústria, impulsionam uma economia, movem um país. É esta base de conhecimento que nos permite entender as necessidades de nossos clientes e as dificuldades que têm para encontrar talentos para seus negócios.

A MSA Recursos Humanos aplicou a mesma excelência em hunting da divisão de Executive Search para a divisão de Recrutamento, que gerencia todos os dias diversos processos de recrutamento e seleção de profissionais qualificados e especializados.

A MSA desenvolveu seu próprio sistema de gestão, que aliado ao conhecimento de seus colaboradores, permite a condução de mais de 150 processos por mês, atingindo resultados de forma assertiva, com prazos de entrega arrojados e custos competitivos.

Cases de Sucesso

Multinacional com escritórios espalhados por todo o mundo, a este cliente construiu quase um século de história encontrando soluções abrangentes para diversos problemas de segurança. Na expansão da subsidiária brasileira, a empresa precisava dobrar de tamanho em um ano e se deparou com o desafio de encontrar os profissionais adequados para transmitir seus valores e aplicá-los aos negócios nacionais.

A MSA mobilizou seus consultores para utilizar as técnicas mais avançadas de hunting a fim de encontrar todos os perfis solicitados pela empresa. O resultado foi alcançado com excelência –, foram finalizados quase 200 processos de contratação, com índice de assertividade de 92%.

Com mais de 50 anos de forte atuação no setor de construção, este cliente está presente em países do continente europeu e africano, além dos Estados Unidos e Canadá. Em 2010, a empresa investiu em uma franca expansão pela América Latina, enfrentando o desafio de encontrar os profissionais que pudessem levar para outras culturas os valores de um dos maiores grupos econômicos do Brasil. Diante do desafio, a MSA foi contratada com a missão de captar profissionais altamente qualificados para exercer cargos de liderança, aptos a residirem em locais como Bolívia, Panamá, Chile e Venezuela.

Dispostos a encontrar os profissionais adequados ao perfil solicitado, os consultores da MSA iniciaram uma busca por toda a rede de contatos, identificando dezenas de executivos que se encontravam alocados em áreas remotas do país. A estratégia utilizada foi essencial para alcançar de forma assertiva o resultado esperado pelo cliente, uma vez que todos os profissionais identificados possuíam maior disponibilidade de se realocarem em outros países.

Dentro do prazo esperado, a MSA finalizou a contratação de dezenas de executivos para exercerem cargos estratégicos no Brasil e na América Latina, contribuindo para a expansão de sucesso do seu cliente.

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